Bài tập IELTS Reading dạng Matching Phrases: Setting up in business
Matching Phrase là một dạng bài yêu cầu thí sinh nối cụm thông tin với tên đoạn chứa thông tin đó. Hôm nay hãy cùng IZONE giải dạng bài này trong bài Reading: Setting up in business nhé!
Bài đọc Setting up in Business
A. It takes a considerable commitment to set up and run a small business. Owners must be able to do all the tasks necessary to run the business or have sufficient funds to buy in appropriate external help, and even then they must be able to check the quality of the service they are receiving.
B. Anyone planning to start a business must be realistic about what can be achieved, and in what time frame. Entrepreneurs often work extremely long hours, not just during ‘trading’ hours, but also after hours doing all the associated paperwork. If entrepreneurs overwork, they will find it difficult to make good decisions and will lack the energy to analyse and evaluate marketing and finance data. If an entrepreneur becomes over tired and over anxious, they can undermine their businesses by giving the impression that things are bad and the business is just about to close down.
C. Many organizations provide support networks for entrepreneurs running small businesses. These networks provide training and access to experienced business mentors for little or no charge. The Business Link network, funded by Department of Trade and Industry, is one source of this kind of support. If entrepreneurs are under 30 years of age, the Prince’s Trust also provides training and mentoring for business start-ups. There are various other privately run business networking groups which can be both fun and mutually supportive.
D. Owners need to consider four key issues: training, leadership and team development, delegation and management systems.
E. Investment in training is necessary to ensure that staff have the skills to do their jobs efficiently and they can meet the requirements of current legislation such as health and safety. Staff may also need training to develop skills to meet internationally recognized quality standards for products and service delivery. Research shows that small and medium-sized firms often find it very difficult to organize effective training.
F. Ideally, workplace teams should be happy, creative working groups of individuals who support each other, work to each other’s strengths and work towards the business’s goals. This might require the owners to undertake self-assessment and target-setting reviews to ensure that the business is staying focused on its objectives. Team development can be fostered by organizing events such as team lunches and days out walking together.
G. Owners should delegate and employ appropriate people to do the tasks that they cannot do or do not have time to do. By freeing themselves from some of the easier day-to-day tasks of the business, owners can spend their time monitoring the overall business and thinking about where the business should be going. Certainly if the owners are passionate about the business, they need time to step back and focus on the long-term goals and vision of the organization. They also need time to network, to build up sales leads and to explore further investment opportunities for the business.
H. In time, owners need to be able to let go of control of some aspects of the business and to develop more formal management systems. This is probably the most difficult task for any entrepreneur. Many entrepreneurs find it very difficult to trust paid employees to run their businesses.
I. At this stage in their development, without outside help and guidance, many businesses simply reach their ‘natural’ capacity and they do not develop or grow any further. Entrepreneurs need to decide whether they want to keep their business small – so that they retain control of all decisions – or whether they want to go on growing their business and therefore accept that this will necessarily change their role in the business.
Questions 1-6
The passage below has nine paragraphs A-l.
Which paragraphs mention the following information?
You may use any letter more than once.
Điểm số của bạn là % - đúng / câu
| 1. B | 4. C |
| 2. F | 5. G |
| 3. I | 6. E |
Lời giải chi tiết Setting up in business
|
Questions 1 – 6: Dạng MATCHING PHRASES Cách làm: Bước 1: Đọc list các cụm từ đề bài cho, xác định organizing words & content words Bước 2: Scan từ khóa trong các đoạn văn và tìm ra nét nghĩa tương đồng Bước 3: Hoàn thành đáp án với các kí tự A, B, C … ám chỉ từng đoạn văn Note: Làm dạng bài này cuối cùng, sau khi đã hiểu được nội dung chính cả bài Một số đoạn văn có thể chứa 2 mẩu thông tin |
|
|
Câu 1: physical and mental problems that a business owner can face
Giải thích: Đoạn B mô tả những thách thức mà các doanh nhân phải đối mặt. Nó đề cập cụ thể đến việc họ làm việc quá sức, dẫn đến các vấn đề về cả thể chất (mệt mỏi, thiếu năng lượng) và tinh thần (lo lắng, khó đưa ra quyết định đúng đắn).
=>Đáp án là: B |
If entrepreneurs overwork, they will find it difficult to make good decisions and will lack the energy to analyse and evaluate marketing and finance data. If an entrepreneur becomes over tired and over anxious, they can undermine their businesses… |
|
Câu 2: leadership and team improvement ideas
Giải thích: Đoạn F đưa ra các gợi ý cụ thể để xây dựng một đội ngũ làm việc hiệu quả và vui vẻ. Các ý tưởng được đề cập bao gồm việc chủ doanh nghiệp tự đánh giá, đặt mục tiêu, và tổ chức các sự kiện gắn kết như ăn trưa cùng nhau hoặc đi dã ngoại.
=>Đáp án là: F |
This might require the owners to undertake self-assessment and target-setting reviews to ensure that the business is staying focused on its objectives. Team development can be fostered by organizing events such as team lunches and days out walking together. |
|
Câu 3: the advantage of not expanding in business
Giải thích: Đoạn I đặt ra hai lựa chọn cho doanh nhân: giữ quy mô nhỏ hoặc tiếp tục phát triển. Đoạn văn nêu rõ lợi ích của việc giữ cho doanh nghiệp nhỏ là người chủ có thể giữ toàn quyền kiểm soát mọi quyết định.
=>Đáp án là: I |
Entrepreneurs need to decide whether they want to keep their business small – so that they retain control of all decisions – or whether they want to go on growing their business… |
|
Câu 4: individuals and larger groups that are available to help people who are new to business
Giải thích: Đoạn C mô tả các mạng lưới hỗ trợ dành cho doanh nhân. Nó nêu tên cụ thể các cố vấn kinh doanh giàu kinh nghiệm và các tổ chức lớn như “The Business Link network” và “the Prince’s Trust” (nhóm lớn) cung cấp sự giúp đỡ này.
=>Đáp án là: C |
Many organizations provide support networks for entrepreneurs running small businesses. These networks provide training and access to experienced business mentors for little or no charge. The Business Link network, funded by Department of Trade and Industry, is one source of this kind of support. If entrepreneurs are under 30 years of age, the Prince’s Trust also provides training and mentoring… |
|
Câu 5: the reasons why the more basic jobs in a small company should not be carried out by employers
Giải thích: Đoạn G tập trung vào việc ủy quyền. Nó giải thích rằng bằng cách giao các công việc hàng ngày đơn giản hơn cho người khác, người chủ sẽ có thời gian cho những việc quan trọng hơn. Các lý do được liệt kê bao gồm: giám sát tổng thể, suy nghĩ về định hướng tương lai, tập trung vào mục tiêu dài hạn, xây dựng mạng lưới và tìm kiếm cơ hội đầu tư.
=>Đáp án là: G |
By freeing themselves from some of the easier day-to-day tasks of the business, owners can spend their time monitoring the overall business and thinking about where the business should be going. … They also need time to network, to build up sales leads and to explore further investment opportunities for the business. |
|
Câu 6: external reasons why companies should try to keep their employees’ knowledge and expertise up-to-date
Giải thích: Đoạn E nói về sự cần thiết của việc đào tạo nhân viên. Nó đưa ra các lý do bên ngoài, không phụ thuộc vào nội bộ công ty, đó là để đáp ứng các yêu cầu của pháp luật hiện hành (ví dụ như an toàn và sức khỏe) và các tiêu chuẩn chất lượng được quốc tế công nhận.
=>Đáp án là: E |
Staff may also need training to develop skills to meet the requirements of current legislation such as health and safety. Staff may also need training to develop skills to meet internationally recognized quality standards for products and service delivery. |
Trên đây là lời giải cho dạng bài Matching Phrases của bài đọc IELTS Reading: Setting up in business. Hy vọng bài viết này giúp ích cho các bạn.
Xem thêm: Giải chi tiết Making time for science IELTS Reading
